4/2018 Finanssila Oy

Finanssila Oy on kolmen yrittäjän vuonna 2015 perustama tili- ja konsultointitoimisto. Yrittäjinä ovat Johanna Lindvall Kalajoelta, Jukka Peltola Kauhavalta ja Elisa Nivukoski Seinäjoelta.

Mistä löysitte toisenne ja saitte idean yhteiseen yritykseen?

- Tunsimme toisemme entuudestaan ja meillä oli jo vuodesta 2010 ollut yhteinen yritys eri nimellä, jossa oli hieman toimintaa. Eli teimme jokainen tälle yritykselle omien yritysten kautta töitä. Se oli kuitenkin asiakkaalle vähän sekavaa. Erään yritysryhmä-hankkeen myötä päätimme laittaa kaiken osaamisemme yhden yrityksen alle ja näin perustimme Finanssilan, kertoo Nivukoski.

Nivukoski toimii yrityksen toimitusjohtajana, Peltola Kauhavan toimistopäällikkönä ja Lindvall toimii johtavana talousasiantuntijana Kalajoen toimistolta käsin. Finanssila työllistää yhteensä 9 henkilöä, joista 5 työskentelee Kauhavalla ja 4 Kalajoella. Lisäksi tiimiin kuuluu kaksi alihankkijaa.  

Finanssila on profiloitunut tarjoamaan maatiloille ja maaseudun yrityksille suunnattuja talouteen liittyviä palveluja. Yrityksen palvelupaletissa ovat perinteiset tilitoimistopalvelut kuten kirjanpito, sähköinen kirjanpito, palkanlaskenta ja tilinpäätökset. Sen lisäksi Finanssila tarjoaa budjetointia, kassavirtaennusteita, talousanalyysejä sekä yhtiöoikeudellista konsultointia. Maatiloille yritys tarjoaa apua sukupolvenvaihdoksiin, maatilan yhtiöittämiseen ja liiketoimintasuunnitelman tekemiseen.

 - Olemme lähteneet tietoisesti hyvin selkeästi keskittymään maatiloihin ja maaseudun yrityksiin. Aluksi suoraan sanottuna hirvitti keskittyä pelkästään yhteen segmenttiin. Pohdimme, että onko se liian kapea segmentti ja mitä jos asiakkaita ei riitäkään. Mutta nyt voin sanoa, että se oli oikea päätös. Meidän erikoisosaamisemme on vankasti maatalouden toimialalla. Kaikilla työntekijöillämmekin on jonkinlainen kytkös maatalouteen. Näin puhumme asiakkaiden kanssa heti samaa kieltä ja yhteistyö on sujuvaa, kertoo Nivukoski.

- Maatilojen yhtiöittäminen ja laskenta ovat meidän vahvuuksia. Meiltä saa konsultoinnin ja kirjanpidon yhdessä. Yhtiöoikeudellisen neuvonnan lisäksi voimme tehdä laskelmia asiakkaalle esimerkiksi investointeihin tai tunnuslukuihin liittyen sekä investointisuunnitelmat, sanoo Peltola.

Finanssila Oy:n asiakaskunnasta suurin osa on Etelä-Pohjanmaan ja Pohjois-Pohjanmaan alueilla, mutta asiakkaita löytyy ympäri Suomea.

- Meidän puolesta asiakas voi olla missä päin Suomea tahansa, mikäli hänelle itselleen sähköinen asiointi sopii. Kaikki liikenne voidaan hoitaa sähköisesti ja yleensä tavataan sitten esimerkiksi kerran vuodessa tilinpäätöksen yhteydessä, Nivukoski selvittää.   

Sähköisessä toiminnassa ohjelmistopuoli on tärkeä ja Finanssilassa uusia tuulia hyödynnetään aina asiakkaiden tarpeiden mukaan. 

Uusia asiakkaita Finanssila hankkii erilaisten tapahtumien kautta, esimerkiksi Sarka-messuilla ja pankkien asiakastilaisuuksissa. Lisäksi Finanssila tekee yhteistyötä muiden alan toimijoiden kanssa. Yritys markkinoi myös netissä käyttäen Facebookia ja Google-mainontaa.  

-  Pyrimme tuottamaan asiakkaille tietoa ja sitä kautta tuomaan omaa osaamistamme esille. Kotisivuillamme pidämme blogia, lisäksi meillä on Facebook-sivut ja teemme Google-mainontaa, kertoo Nivukoski.

Asiakashankinnassa Finanssilan voidaan katsoa onnistuneen, sillä vuodesta toiseen asetetut tavoitteet on saavutettu. Finanssila panostaa kasvuun.

- Asetamme itsellemme ihan konkreettisia tavoitteita ja haemme kasvua. Viime vuonna liikevaihtomme oli 440.000 euroa ja tämän vuoden tavoite on 550.000 euroa, joka näillä näkymin tullaan saavuttamaan, Nivukoski summaa.

Kasvuyrityksenä Finanssila Oy on tunnistettu, sillä se valittiin tänä vuonna Etelä-Pohjanmaalta mukaan valtakunnalliseen, yrityksiä sparraavaan Kasvupolku – ohjelmaan. Etelä-Pohjanmaan Kasvupolulle haki 64 yritystä, joista 15 valittiin mukaan. Kasvupolulla yritys saa mahdollisuuden ns. kiitoratapäiviin, joissa saa maksutta kahdenkeskistä konsultaatiota yhteensä 10 eri alan asiantuntijalta. Kasvupolulta yritys voi edetä Kasvu Open – finaaliin, jossa valitaan Suomen kasvuyritys.

- Meille soitettiin, että tällainen Kasvupolku olisi ja ehdotettiin, että laittakaa hakemus vetämään. Aluksi olin hieman nihkeä, että onkohan tämä meidän juttu, mutta olihan se hienoa tulla valituksi niin monen yrityksen joukosta. Jo mukaan pääseminen oli sinänsä tunnustus siitä kovasta työstä, mitä on tehty, sanoo Peltola.

- Ja onhan se osoitus siitä, että on tehty oikeita asioita. Monesti arjessa sitä vain suorittaa ja välillä tulee ajatus, että satsataanko tässä nyt oikeisiin asioihinkaan. Mutta kyllä tähän Kasvupolkuun pitää yrityksen itsekin panostaa. Sinne pitää tehdä mittavat selvitykset firmasta, jotta asiantuntijat pääsevät kiitoratapäivissä heti asian ytimeen, Nivukoski täydentää.

Kasvupolulta Finanssila toivoo saavansa ideoita toiminnan kehittämiseen ja strategiavaihtoehtoja kasvuun. Tulevaisuutta lähdetään miettimään yhdessä asiantuntijoiden kanssa.

Miten kolmen, aiemmin itsenäisenä toimineen, yrittäjän työ sujuu nyt yhdessä?

- Tosi hyvin, tuumaavat ykskantaan sekä Nivukoski että Peltola naurahtaen.

- Me teimme alussa jo selvät tavoitteet, joten siitä oli helppo edetä. Muutenkin pyrimme tekemään töitä tiiminä. Kenenkään työntekijän ei tarvitse jäädä pähkäilemään yksin, vaan vaikeat asiat jaetaan muiden kanssa ja toisilta saadaan neuvoja ja tukea. Sellaista ilmapiiriä me luomme aktiivisesti. Tyhmiä kysymyksiä ei ole ja aina kannattaa kysyä. Kannustamme myös henkilökuntaa kouluttautumaan sen mukaan mikä ketäkin kiinnostaa ja tarve on. Itse haimme hallitustyöskentelyyn eväitä käymällä kaikki omistajat HHJ-koulutuksen ja olemme miettineet myös ulkopuolista jäsentä hallitukseen ryhtiä antamaan, Nivukoski lisää.

- Ja onhan se erilaista yrittää, kun vastuu on jaettu, lisää Peltola.

- Niinpä! Minä en missään nimessä haluaisi olla vastuussa tästä kaikesta aivan yksin. Olisi koko ajan kamala stressi, että mitä jos en onnistukaan tai suoriudu jostain asiasta. Kyllä näin on erittäin hyvä, Nivukoski naurahtaa.